、金华B账系统 金华科技多年的ERP及人力资源管理系统开发实施经验,针对“验厂管理”的问题,我们率先在国内提出“一套系统、多个帐套”的概念,并开发出验厂管理系统,该系统最大的特色是可以建立多个帐套,A账方面可以支持工厂日常管理,B账方面由A账系统抓取有效数据,可以支持不同跨国公司客户验厂管理。我们通过对多个工厂的COC验厂管理调研发现,许多工厂在人事后勤方面的管理仅仅局限于一个考勤系统或一个人事软件,由于系统的功能或管理理念的问题,分别单独运行,部门之间或人员之间不能共享相关数据,在管理上不能实现真正意义上的一体化。尽管多数的工厂已经购买或实施考勤系统、人力资源管理系统、ERP(企业资源计划)系统,但是在人事后勤实际管理和应用中,仍然存在管理不够精确,不支持COC验厂管理特性,人事、考勤、工资不能集中式管理等等…… 该管理系统,具有明显特点和优势是: 1. 完全支持COC验厂特性,保障工厂审查的通过率; 2. 完全实现人事管理、考勤系统、工资管理一体化管理; 3. A、B帐套的并行运行,并通过相关的密码切换功能,严格控制系统使用和登陆权限; 4.人员、上下班时间、加班时间、薪资标准、自由筛选定义。 5.通过多个客户的实际应用经验,3000人的工厂,应用该系统制作考勤记录,仅仅需要不到10分钟,而且绝对符合验厂规则,省事省力! 金华查厂验厂B套帐管理系统是专门为外贸企业或工厂量身开发的管理系统,通过计算机仿真技术和原理,为外商验厂提供专业的验厂数据,解决考勤管理、人事管理、工资管理等难题,帮助工厂获得外商的合作认证,并降低企业的管理成本,提升工作效率。金华查厂验厂B套帐管理系统是“金华人力资源管理系统(智能一卡通系统)”的一个管理模组,同一套管理系统通过不同的密码或不同的帐户可进入对应的套账,软件进入后管理界面一致,都可进行相关的人事、考勤、薪资等管理,还包括进入B账后可以联接考勤机操作(现有些验厂人员有些不相信数据的真实性可能会去车间或抽小部份卡片去考勤机上刷卡,然后要我们现场读出数据给他们校验)。软件唯一的区别是进入B账后所有的打卡数据通过我们指定条件由软件随机生成。